Ｑ1.どんな助成金なの？

Ａ1.

従業員の職業能力開発についての計画（事業内職業能力開発計画、年間職業能力開発計画）に
基づいて、 職務に関連した専門的な知識及び技能の習得を目的とした訓練を行った事業主に
対して、 訓練経費と訓練期間中に支払った賃金の一部を助成します。
また、事業主団体が、傘下の事業主の雇用する労働者に対して、
訓練を実施した場合に経費を助成します。

Ｑ2.支給対象となる訓練は？

Ａ2.

①特定訓練コース（１コースの訓練時間10時間以上必要）

・職業能力開発促進センター等が実施する在職者訓練、事業分野別指針に定められた事項に
関する訓練、専門実践教育訓練、生産性向上人材育成支援センターが実施する訓練等

・採用５年以内で、35歳未満の若年労働者への訓練

・熟練技能者の指導力強化、技能継承のための訓練、認定職業訓練　等

②一般訓練コース（１コースの訓練時間20時間以上必要）

・上記①特定訓練コース以外の訓練

Ｑ3.いくらもらえるの？

Ａ3.

（　）内は中小企業以外の助成額・助成率

★上記給付金を検討されている場合はぜひご相談下さい。

実施要件、支給要件等の詳細につきまして、ご案内させていただきます。

★ ご相談は　松田社労士事務所　まで