社会保険労務士法人SOPHIA(ソフィア)-福岡市中央区の社会保険労務士事務所

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クライアント様の声

当事務所にご依頼いただいたクライアント様の声をご紹介いたします。

A社様から　ご契約形態：顧問契約

弊社は、松田先生が独立された際の最初の顧問先になりました。
きっかけは先生が以前の所属先社労士事務所から弊社をご担当して頂いたことでした。
当時からまるで弊社の社員のようにいつも熱心に会社のことを真剣に考えてくれました。
言うまでも無く今は法令順守（コンプライアンス）に対して非常に厳しい時代です。
特に労務管理についてはどの企業も頭を悩ます重要な問題だと思います。
松田先生はそんな悩みを数多く解決してくれ、ブレーンとしていつも支えてくれています。
やはり今経営者が求めているのは、企業を取り巻く様々なリスクに対して親身になって取り組んで頂けるブレーンの存在ではないでしょうか？
今後とも末永くパートナーとして弊社を助けて頂きたいと思っております。

B社様から　ご契約形態：顧問契約

弊社では、昨今の中小企業を取り巻くリスクやコンプライアンスに対応すべく、また品質・納期・労務といった管理部門強化を図るべく、昨年８月に本社へ管理統轄部を新設いたしました。
私が管理統轄部の責任者として最初に手掛けた仕事は、現状にマッチしていない就業規則の大幅見直しを行い、全従業員へ周知し、より良い会社作りのベースを固めるというものでした。
松田先生に手伝っていただいて、僅か半年という短期間で改訂～説明～届出～施行までを完了することができました。
当初の計画以上の出来栄えに私はもちろん、社長をはじめ全従業員が喜んでおります。
松田先生のスピード感あるご支援とご自分の会社のように取り組んでいただく姿勢には、心から感謝しております。
今後とも末永くご指導を賜りたく、宜しくお願いいたします。

C社様から　ご契約形態：顧問契約

Q.: 当事務所を知ったキッカケは何ですか？
A.: ホームページ

Q.: 当事務所をお選び頂いた理由をお聞かせ下さい。
A.: ホームページでの説得力があり信頼できそうだった。
所長さんと担当者と初めてお会いし、プレゼンテーションの資料を拝見し、システムがしっかりしていると思った。
特に一番気になる料金体系があいまいでないのに心ひかれた。
企業をはじめるにあたり労務の仕事で何が大切かを要点をしぼって内容をまとめてある資料を見て感心した。

Q.: 実際に当事務所をご利用になられていかがでしょうか？
A.: 今までの労務士は労働者の立場からしか意見を頂いていなかったが、経営者の立場に立ち真摯に考え、バランスのいい提案をすばやくしていただき、満足している。
仕事が迅速、説明がわかり易い。スタッフ一同物腰がやわらかく接しやすく相談しやすい。
とてもよく勉強されているのを実感し、私共もパワーをいただいている。

D社様から　ご契約形態：顧問契約

Q.: 当事務所を知ったキッカケは何ですか？
A.: 紹介

Q.: 当事務所をお選び頂いた理由をお聞かせ下さい。
A.: 助成金

Q.: 実際に当事務所をご利用になられていかがでしょうか？
A.: 良いです。今後ともよろしくお願いします。

E社様から　ご契約形態：顧問契約

Q.: 当事務所を知ったキッカケは何ですか？
A.: 紹介・ホームページ

Q.: 当事務所をお選び頂いた理由をお聞かせ下さい。
A.: うちの担当の税理士事務所からの紹介です。その方は福岡の色々な社労士事務所を直接訪問されて、貴所が信頼できると確信されていました。

Q.: 実際に当事務所をご利用になられていかがでしょうか？
A.: スタッフの相談となると急なことばかりですが、いつも気軽に相談に乗ってもらえます。
そしてその答えは、規則だけでなく人の心をふまえた上でのものなので、安心して労務にあたることができます。
うちの税理士事務所は、人を見る目があると感心しています。