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人事労務管理
人事労務管理の一覧です
2022年6月3日(金)
令和4年4月1日から育児・介護休業法が改正されています。
人事労務管理
2022年5月11日(水)
令和4年度から雇用保険料率が変わります。
人事労務管理
2022年3月30日(水)
令和4年4月から、女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画の策定届出と情報公表が 101人以上の事業所に義務付けられます
人事労務管理
2022年3月1日(火)
令和4年3月から、協会けんぽの健康保険料率が改正されます
人事労務管理
2022年2月8日(火)
令和4年1月から、65歳以上の二カ所以上勤務者に雇用保険が適用されます
人事労務管理
2022年2月1日(火)
傷病手当金の申請期間が変わります
人事労務管理
2021年12月20日(月)
ハラスメント防止措置義務について
人事労務管理
2021年11月30日(火)
マイナンバーカードの保険証利用が10月より本格的に開始されます
人事労務管理
2021年10月1日(金)
令和3年6月に育児介護休業法が改正されました
人事労務管理
2021年9月1日(水)
従業員にかかる書類の保存期間について
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